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来安县五条措施提升基层医疗水平服务贫困人口

  • 日期:2019-12-03 10:35
  • 信息来源:注册领取体验金38元省卫健委
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        一是组建紧密型县域医共体。来安县成立紧密型县域医共体管理委员会和推进工作领导小组,组建四个紧密型医共体,按照精简高效、分工明确、高度协作的原则,县级牵头医院成立医共体办公室、人力资源发展中心等“两办十三中心”,在专家资源、医疗技术、药品保障、补偿政策、双向转诊、公卫服务等六个方面实现上下贯通,在人、财、物等8个方面实现统一管理。

        二是加强人才培养。制发《来安县乡镇卫生院编制周转池实施方案》,从乡镇卫生院空编中拿出50%的名额进入乡镇卫生院编制周转池,对全县基层医疗机构人力资源进行统一调配,最大限度发挥人才作用,通过人才引进与注册免费送体验金招聘相结合的方式,2019年为全县县乡两级医疗机构招录158名医疗卫生人才。根据上级文件要求,选择来安县人民医院作为基层卫生人才能力提升定点培训机构,2019年为全县临床医师8人,乡村医生40人,骨干乡村医生1人开展培训。另外还有76名基层卫生人员通过了国家基层卫生服务能力提升平台免费在线学习。

        三是加强基础设施建设。将村卫生室改造纳入政府为民“十件实事”,对33个村卫生室进行维修改造;依托卫健系统厕所革命“百日行动”,新建厕所13个,改造原有厕所67个,提升原有厕所50个,并为未通自来水的88个村卫生室安装自来水。

        四是开放绿色通道,建立远程会诊。贫困户根据病情需要可转诊至县级医院,医院为贫困户预留医院专家号、设立健康病房,为贫困户开放绿色转诊通道,方便贫困户优先就诊和住院。通过远程会诊中心由县级医院和南京中大医院和军区总院等医院的专家会诊,节省了远途就医的路费、食宿和看护费用,并且还可享受省内贫困户健康脱贫政策。

        五是简化报销流程,优化费用结算。贫困户患者在县域内“先诊疗,后付费”,实行贫困人口新农合、民政救助、大病保险和财政兜底“一站式”结算。(赵青松)

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